Выплаты в связи со смертью близкого родственника – виды, размеры, кто претендует

Материальная помощь при смерти близкого родственника в 2020 году

Материальная помощь в связи со смертью близкого родственника — это один из видов социальной поддержки, предусмотренный на государственном уровне. Претендовать на данный вид финансовой компенсации может любой человек, при соблюдении определённых условий.

Однако, как показывает практика, далеко не все граждане знают от такой соцподдержке, соответственно не знают, куда можно обратиться за помощью.

Скачать для просмотра и печати:

Основные положения

Термин «материальная помощь» впервые появился во времена Советского Союза. Под этим определением, в контексте рассматриваемой темы, понимается финансовая поддержка, которая оказывается нуждающимся людям со стороны государственных органов (Пенсионный фонд, отделение Социальной защиты населения), Фонда социального страхования, страховой организации либо непосредственного работодателя.

На получение матпомощи могут рассчитывать:

  • многодетные семьи (3 и более детей);
  • пенсионеры, старше 65-летнего возраста;
  • учащиеся вузов, имеющие группу инвалидности;
  • дети, воспитывающиеся родителями-инвалидами.

Предусмотрены выплаты в связи с возникшими семейными обстоятельствами:

  • необходимость проведения дорогостоящего лечения или операции;
  • тяжёлое материальное положение;
  • рождение ребёнка;
  • смерть близкого родственника.

Внимание! Такие выплаты всегда носят единовременный характер.

Кем выдается

Если говорить о выплатах, связанных со смертью родственника, претендовать на них могут:

  1. Трудоустроенные граждане — имеющие постоянное место трудовой занятости, или работающие на основании срочных договоров подряда.
  2. Нетрудоустроенные граждане — к этой категории причисляются все, кто не может документально подтвердить трудовую занятость либо официально является безработным, в том числе пенсионерам.

В первом случае, поддержка оказывается непосредственным работодателем из фондов предприятия, если это прописано коллективным или трудовым договором, а также данная материальная помощь может быть установлена в отраслевом или территориальном соглашении, действующем в отношении организации, к которой относится работодатель. Если умершее лицо, законный представитель умершего несовершеннолетнего, либо член его семьи было застраховано по программе обязательного социального страхования, то финансовая поддержка поступит со счетов этой организации.

Важно! Фонд социального страхования поддержит матпомощью в случае, если умерший был застрахован этим фондом или законный представитель несовершеннолетнего умершего или член его семьи.

При обращении в органы социальной защиты, размер и порядок выплат регулируется на федеральном уровне, поэтому сама процедура оформления помощи выглядит простой и понятной. В случае с предприятиями и коммерческими организациями, ситуация выглядит неоднозначно.

Скачать для просмотра и печати:

Если речь идёт о том, что у сотрудника умирает родственник, работодатель вовсе не обязан оказывать материальную поддержку. Для этого нет ни одного нормативного акта в трудовом либо федеральном законодательстве. Максимум, на что можно претендовать по закону: 5 дней отпуска за свой счёт в связи со смертью близкого человека.

Финансовая сторона этого вопроса остается на усмотрение руководителя предприятия. Единственным исключением из этого правила являются:

  1. Внутренняя политика предприятия, предусматривающая оказание помощи сотрудникам в случае смерти близких родственников.
  2. Письменный приказ на оказание матподдержки, подписанный генеральным директором либо заменяющим его лицом.

Важно! Сотрудники не вправе требовать от непосредственного начальства выплат в связи со смертью родственников. По сути, оказание такой помощи — это добровольная инициатива предприятия.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Кто считается близким родственником

На первый взгляд, это довольно расплывчатое понятие, однако, Семейный кодекс РФ, в частности, 14 статья, четко ограничивает круг близких родственников.

К членам семьи относятся супруги, родители, дети, усыновители и усыновленные, однако иногда и другие родственники могут относиться к членам семьи (например, бабушка, брат), которые совместно проживают и ведут совместное хозяйство с работником (Письмо Минфина России от 02.12.2016 N 03-04-05/71785).

Для определения близких родственников учитывается кровное родство по восходящей либо нисходящей линии.

В первом случае, близкими родственниками считаются:

  • полнородные братья и сестры;
  • неполнородные братья и сестры (имеющие общих отца или мать).

Отметим, что супруги, согласно букве закона не считаются близкими родственниками, однако, они по умолчанию включены в круг получателей, равно как и усыновленные дети или опекуны.

Правовая база

Регулируются вопросы о материальной помощи в связи со смертью близкого родственника следующими нормативно-правовыми актами:

  1. Федеральный закон 8-ФЗ «О погребении», регулируется вопрос об органах, предоставляющих материальную помощь, о ее сумме и пр.
  2. Налоговый кодекс, статья № 217 — порядок освобождения видов финансовой помощи от НДФЛ .
  3. Трудовой кодекс, статья № 41 — оказание материальной помощи сотрудникам организации.

Сюда можно отнести и Федеральный закон № 1032-1, принятый к исполнению 19 апреля 1991 года. В частности, 36 статью, которая регулирует оказание материальной помощи безработным гражданам России при направлении на обучение органами занятости населения.

Скачать для просмотра и печати:

Нужно ли уплачивать НДФЛ с суммы материальной помощи

Вопрос налогообложения компенсации за смерть близкого родственникам затрагивает работодателей и сотрудников. В отношении таких выплат действуют два основных понятия:

  • Финансовая поддержка, оказанная в связи со смертью члена его семьи, выплачивается единовременно и не облагается налогом на прибыль для физического лица (п. 8 ст. 217 НК РФ, Письмо Минфина России от 31.10.2013 № 03-04-06/46587).
  • Выплачиваемые суммы не облагаются страховыми взносами в отношении плательщиков.

Однако, это не всегда соответствует действительности, и в некоторых случаях, получатель обязан оплатить НДФЛ с полученной суммы.

Какой размер матпомощи не подлежит налогообложению

Вопрос об уплате налогов напрямую зависит от суммы и способа получения материальной поддержки. В частности, размер помощи при смерти близкого родственника, получаемой через органы соцзащиты, составляет 5 946,47 руб. (без учета повышающих коэффициентов для некоторых регионов) согласно Постановлению Правительства РФ от 24.01.2019 № 32. Эта сумма была актуальна на начало 2019 года, и, согласно действующему законодательству, не подлежит налогообложению.

Если человеку оказывается финансовая помощь на предприятии, ситуация выглядит несколько сложнее. Выше упоминалось, что оказание такой помощи является инициативой руководства, или предписывается пунктами трудового или коллективного соглашения.

Следовательно, о чётко фиксированных суммах речь не идёт.

В таких случаях, необлагаемый налогом порог установлен в размере 4 000 рублей. Остальные средства, превышающие этот лимит, считаются доходом физического лица, поэтому с них обязательно уплачивается НДФЛ .

Особенности получения

Учитывая, что материальную поддержку оказывают разные организации, изменяется и порядок её оформления. В частности, в органы соцзащиты и бухгалтерию предприятия подаются разные пакеты документов, определяются различные сроки рассмотрения заявлений и проведения выплат.

Рассмотрим порядок действий в каждом конкретном случае.

При официальном трудоустройстве

Финансовая помощь сотруднику или его родственникам в случае смерти, оформляется по идентичной схеме. Для этого пишется заявление, куда обязательно включаются такие пункты:

  • шапка документа — здесь указывается кому и от кого идёт обращение: название предприятия, должность, фамилия и инициалы руководителя и заявителя;
  • суть обращения — просьба оказать материальную помощь в связи с семейными обстоятельствами (указать причины);
  • указываются документы, которые заявитель прикладывает к заявлению, дающие право на получение выплат: в нашем случае, свидетельство о смерти (необязательно);
  • дата и подпись составления.

Написанное заявление подается в бухгалтерию предприятия, подкрепляется такими документами:

  • свидетельство о смерти;
  • бумаги, удостоверяющие родство.

На основании этого, руководителем предприятия издается приказ, где указываются размеры материальной помощи и причины для её оказания. Чёткой формы для такого приказа нет, поэтому он может составляться в произвольной форме.

Важно! Работник должен ознакомиться с приказом и поставить соответствующую подпись.

Если вопрос решился положительно, сотруднику в течение месяца перечисляются средства. Отметим, что данная сумма может включаться в аванс или зарплату.

Для безработных

В этом случае, заявление пишется в территориальное отделение социальной защиты по месту фактического проживания или Пенсионный фонд.

К заявлению прилагаются такие документы:

  • заявление;
  • паспорт заявителя: оригинал и ксерокопия;
  • ксерокопия свидетельства, подтверждающего смерть родственника;
  • ксерокопии документов, удостоверяющих степень родства (свидетельства о заключении брака или рождении детей, постановление об опекунстве);
  • справка из жилищных органов о регистрации по месту жительства (пребывания) по тому же адресу, что и умерший пенсионер (в ПФР );
  • трудовая книжка умершего (необязательно, но может быть затребована);

На принятие решений по таким обращениям обычно отводится 30-дневный срок. Пенсионный фонд выплачивает пособие в день подачи документов.

Важно! В обоих случаях, заявление на оказание материальной помощи в связи со смертью близкого родственника подаются не позднее 6 месяцев с момента смерти.

Возможен ли отказ

Такая практика действительно существует, и далеко не всегда, гражданин может рассчитывать на финансовую компенсацию.

Здесь многое зависит от того, куда именно человек обращается за помощью. Если речь идёт о руководстве предприятия, то организация вообще не обязана оказывать матподдержку в таких случаях. Поэтому если организация находится в сложном финансовом положении, сотруднику вполне могут отказать. При этом за работником сохраняется право на предоставление 5-дневного неоплачиваемого отпуска в связи со смертью члена семьи.

Если речь идет о смерти сотрудника, работодатель не вправе отказывать родственникам в получении материальной компенсации. Здесь финансовое положение предприятия и другие факторы не играют роли: перечисления делаются из фонда социального страхования (п. п. 1, 2 ст. 10 Закона № 8-ФЗ).

Внимание! При обращении в органы соцподдержки населения, в выплатах может быть отказано лишь в том случае, если человек не предоставил необходимые для получения выплат документы. Если речь идёт о безосновательном отказе, такие решения могут быть обжалованы в суде.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

​​​​Какие выплаты положены после смерти пенсионера

Смерть близкого человека влечет за собой не только чувство скорби, но и определенные хлопоты, связанные с погребением покойного. Зачастую родственники умершего гражданина, занятые похоронами, не задумываются о том, что им положены определенные компенсации и выплаты. Они установлены на законодательном уровне и призваны помочь организовать достойную церемонию захоронения, а также стабилизировать финансовое положение семьи покойного.

Нормативная и законодательная база

Все выплаты, которые полагаются родным покойного, установлены на законодательном уровне. Необходимость осуществить материальную помощь для членов семьи умершего обозначена в следующих нормативно-правовых актах:

Выплаты при смерти близкого родственника: общие

Все семьи, в которых умер близкий родственник, имеет право получить материальную поддержку от государства. Она направлена на облегчение материального положения близких усопшего, а также на компенсацию расходов, связанных с его захоронением.

Также граждане, которые находились на иждивении покойного, имеют получать материальную помощь на постоянной основе.

Пособие на погребение

На основании № 8 — ФЗ, граждане, которые взяли на себя расходы по захоронению покойного, могут получить компенсацию понесенных затрат. Сумма погребального пособия устанавливается на законодательном уровне и ежегодно индексируется. В 2020 году размер компенсации за погребение составляет 5701,31 рублей.

По закону обратиться за компенсационной выплатой может не только родственник покойного, но и любой другой человек, оплативший захоронение усопшего. Могут быть компенсированы следующие расходы:

  • Оформление требуемых документов;
  • Покупка и доставка предметов для проведения похорон (одежда, гроб и прочее);
  • Транспортировка тела покойного до кладбища;
  • Церемония захоронения.

В зависимости от статуса покойного необходимо обращаться в следующие инстанции:

  • Пенсионный Фонд. В случае если умерший не имел официальной работы и находился на пенсионном обеспечении у государства;
  • Военкомат компенсирует расходы на захоронение сотрудников МВД, военнослужащих или ветеранов боевых действий;
  • Если усопший имел официальную работу, то за получением компенсации необходимо обращаться по месту его трудоустройства;
  • Если покойный не имел работы или являлся несовершеннолетним ребенком, родители которого имеют статус безработных, потребуется обратиться в органы Социальной Защиты Населения. Также в СЗН нужно обращаться при рождении мертвого ребенка на сроке беременности, превышающем 22 недели.

Для получения пособия потребуется предоставить соответствующее заявление, свидетельство о смерти и паспорт получателя выплаты.

Единовременные выплаты

В некоторых случаях кроме компенсационного пособия на погребение наследники покойного могут рассчитывать на иные единовременные выплаты:

  1. Материальная помощь от работодателя умершего. Чаще всего она предназначается наследникам покойного и выплачивается после поступления заявления от них.
  2. Близкие родственники покойного могут получить помощь от своего работодателя. Перечень лиц, имеющих право на получение выплаты, устанавливается руководством предприятия. Сумма компенсации также утверждается нанимателем.
  3. Выплаты, установленные местным законодательством и перечисляемые из средств регионального бюджета.

Специализированные выплаты при смерти близкого родственника

Помимо компенсаций, которые выплачиваются из средств федерального бюджета, родственники усопшего могут рассчитывать на ряд специализированных выплат, осуществляемых из средств других учреждений.

Выплаты по страхованию жизни

Если у покойного был заключен договор о добровольном страховании жизни, то его родственники имеют право обратиться в страховую компанию для получения компенсационных выплат. В некоторых случаях в договоре в качестве выгодоприобретателя может быть обозначен конкретный человек. В такой ситуации право на получение выплат по страховому случаю принадлежит только лицу, обозначенному в полисе.

Если смерть гражданина наступила в результате ДТП, члены его семьи могут обратиться за выплатами в страховую компанию, выдавшую полис ОСАГО виновнику аварии.

По вкладам в Сбербанке

Граждане, у которых по состоянию на 20.06.1991 был открыт вклад в Сбербанке, могут получить по нему компенсацию. В случае смерти вкладчика, не воспользовавшегося правом на компенсационные выплаты, это могу сделать его наследники. Размер выплаты зависит от возраста вкладчика и составляет:

  • Лицам, родившимся до 1945 включительно — тройной размер вклада;
  • Гражданам 1946-1991 года рождения (включительно) — двойная величина вклада.
Читайте также:  Расчет налога на недвижимое имущество

Также в Сбербанке можно получить компенсацию за оплату ритуальных услуг, если у покойного был открыт вклад в этом учреждении до 20 июня 1991 года. Правом на получение наделены родственники или иные лица, оплатившие захоронение вкладчика. Величина выплаты зависит от суммы вклада, но не может превышать 6000 рублей.

Выплаты в виде невыплаченной зарплаты, алиментов

Если покойный был официально трудоустроен, наследники могут получить невыплаченную ему заработную плату. Выплата осуществляется только за фактически отработанные дни. Если гражданин не воспользовался своим правом на отпуск, к зарплате прибавляется компенсация за неиспользованные дни отдыха. Получить эту компенсацию можно в течение полугода после смерти гражданина. Для этого необходимо обратиться к работодателю покойного.

Кто может получить выплаты

Еще одним финансовым подспорьем для семьи умершего пенсионера является невыплаченная ему пенсия. Чтобы ее получить необходимо в течение 6 месяцев со дня смерти пенсионера обратиться в ПФР с соответствующим заявлением.

Получить невыплаченную пенсию покойного могут близкие родственники, которые проживали совместно с умершим. На выплату могут претендовать следующие категории родственников:

Если близких родственников, проживавших совместно с пенсионером несколько, выплата делится между ними поровну. Перечислению подлежит пенсия, начисленная за последний месяц жизни усопшего, которую он не успел получить.

Если страховая часть прекращается после смерти получателя и не переходит к членам его семьи, то накопительную часть сбережений могут получить близкие родственники по наследству. Гражданин, сформировавший накопительную пенсию, может указать в завещании правопреемника на данный вид выплаты. Если завещания нет, она делится между всеми наследниками поровну.

Нельзя получить накопительную пенсию по наследству, если при жизни пенсионера она была назначена ему бессрочно. Претендовать на передачу накопленных сбережений можно в следующих случаях:

  • Гражданин погиб до ее назначения;
  • Пенсионер оформил единовременную выплату из накопительной части, но не успел получить ее;
  • Пенсионер оформил срочное перечисление, которое не было осуществлено из-за его гибели.

Пенсия в связи с потерей кормильца

Если члены семьи покойного находились на его полном иждивении, то они могут обратиться за начислением пенсионного содержания в связи с потерей кормильца. Пособие может быть назначено следующим категориям граждан:

  1. Детям (родным и усыновленным). Пособие назначается до достижения ребенком 18 лет, а если он является студентом очного отделения, то до 23 лет.
  2. Женам/мужьям в том случае, если они достигли возраста выхода на пенсию или имеют подтвержденную инвалидность.
  3. Родителям покойного, достигшим пенсионного возраста.
  4. Братьям, сестрам и внукам, имеющим инвалидность и не достигшим совершеннолетия.
  5. Гражданам, воспитывающим несовершеннолетних родственников покойного, которым положена пенсия по потере кормильца.

Если в судебном порядке доказано, что кто-либо из близких родственников, находившихся на иждивении покойного, совершил уголовное преступление, повлекшее за собой смерть кормильца, то этот гражданин лишается права на получение данного пособия.

Когда и куда обращаться

Гражданин может обратиться за назначением пенсии по потере кормильца в любой момент после получения права на получение этой выплаты. Заявление можно направить:

  • В Пенсионный Фонд по месту пребывания;
  • В многофункциональный центр (МФЦ);
  • По почте.

Заявление можно подать лично или через доверенное лицо, а также через своего работодателя.

Граждане, проживающие на территории другой страны, и неимеющие регистрации на территории России, за назначением пособия должны обращаться Пенсионный Фонд России по адресу г. Москва, ул. Шаболовка, д. 4.

Перечень необходимых документов

Чтобы претендовать на назначение пенсии по случаю потери кормильца потребуется предоставить следующий пакет документов:

  1. Заявление.
  2. Паспорт гражданина РФ или свидетельство о рождении (для детей, младше 14 лет).
  3. Свидетельство о смерти гражданина.
  4. Документы, подтверждающие родственную связь с покойным: свидетельство о рождении/усыновлении, свидетельство о заключении брака.
  5. Бумаги, подтверждающие периоды работы и иные страховые периоды.
  6. Другие документы, если необходимо подтвердить дополнительные обстоятельства.

При предоставлении неполного комплекта документов заявитель получит разъяснения о недостающих бумагах. Если он предоставит их в течение 3 месяц, то датой обращения за пенсией будет считаться день подачи заявления.

Заключение

Государство стремится всячески поддерживать нуждающиеся категории граждан. К этой группе причислены лица, потерявшие близкого родственника. Чтобы помочь организовать достойные проводы покойного и справиться с другими материальными трудностями, правительство ввело ряд компенсационных выплат. К ним относятся пособие на погребение, ряд единовременных выплат и прочее. Кроме этого, если покойный не успел получить пенсию или зарплату за последний месяц жизни, это могут сделать члены его семьи.

Пособие по смерти родственника в 2020 году

Согласно Федеральному Закону № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» от 12 января 1996 года, родственники и близкие ушедшего из жизни человека, независимо от его пола, возраста и наличия трудового стажа, имеют право на получение пособия, отчасти компенсирующего понесённые семьёй затраты. Пособие по смерти родственника выплачивается в течение шести месяцев со дня соответствующего события.

Такой срок даёт возможность получателю денежных средств возможность собраться с мыслями, подумать, нуждается ли он в пособии и, при принятии положительного решения, подготовить необходимые документы.

Кроме того, зачастую люди, столкнувшиеся с несчастьем, просто не знают о возникшем у них праве: обычно о нём информируют выдающие свидетельство о смерти сотрудники ЗАГСа, но официально эта обязанность за ними не закреплена, а потому может быть намеренно или случайно проигнорирована.

Под пособием по смерти близкого человека обычно подразумеваются так называемые «похоронные» выплаты, которые выплачиваются заявителю в строго фиксированной, регулярно пересматриваемой сумме; кроме них к упомянутому пособию относятся:

  1. Посмертные выплаты от Сбербанка России.
  2. Если усопший не получил полагающуюся ему пенсию, — выплата накопленных средств лицам, состоящим с ним в родственной связи и проживавшим с ним на момент печального события.
  3. Если скончавшийся был официально трудоустроен — выплата перечисленной им в государственный или негосударственный фонд накопительной части пенсии, оставшейся на лицевом счёте.

Чтобы исключить путаницу, следует рассмотреть каждую категорию выплат и входящие в неё подкатегории по отдельности.

Пособие на похороны

Сумма, порядок получения пособия и перечень необходимых для этого документов зависят от того, достиг ли умерший совершеннолетия, какое социальное положение он занимал и был ли официально трудоустроен, выплачивая соответствующие отчисления в выбранный им фонд.

Если покойному было меньше 18 лет

В этом случае право на получение пособия принадлежит отцу, матери, приёмным родителям или опекунам ребёнка. Если хотя бы с одним из родителей официально заключены трудовые отношения, причитающиеся ему деньги он получит на работе; для этого потребуется подать заявление в установленной форме, приложив к нему документы из приведённого далее списка.

Если и отец, и мать официально не работают (их фактическая занятость роли не играет), одному из родителей нужно будет обратиться в городской или районный Центр государственной защиты населения.

Список документов, которые нужно приложить к заявлению на получение пособия:

  • основной документ (паспорт, загранпаспорт) обратившегося лица;
  • при наличии — трудовая книжка того же человека;
  • свидетельство о рождении ребёнка;
  • справка о смерти (форма 33);
  • полученное в ЗАГСе свидетельство о смерти несовершеннолетнего.

Заявитель может подготовить и другие документы, по его мнению необходимые, однако в абсолютном большинстве случаев бывает достаточно бумаг из приведённого выше перечня.

Если умерший был официально трудоустроен

Как и в предыдущем случае, обращаться с заявлением на выплату пособия необходимо к работодателю. Право на получение денег имеет любой родственник покойного; отцом и матерью список по понятным причинам не ограничивается.

Вкупе с заявлением необходимо предоставить следующие документы:

  • документ, идентифицирующий личность заявителя (обычно — паспорт или загранпаспорт);
  • справку о смерти (форма 33);
  • свидетельство о смерти, выданное в ЗАГСе;
  • по возможности — трудовую книжку усопшего или хранящуюся у него копию трудового договора.

Отсутствие одного или обоих документов из последнего пункта не является основанием для отказа в выплате пособия; тем не менее, чтобы ускорить процесс и избежать ненужных споров лучше приложить к заявлению все перечисленные выше бумаги.

Если умерший был трудоустроен на нескольких работах, получить материальную помощь можно только в одном месте. При этом необходимо учесть, что выданная медицинским учреждением справка о смерти по форме 33 остаётся у выплатившего деньги работодателя.

Если усопший был пенсионером

Пособие по смерти неработающего пенсионера должно выплатить обратившемуся лицу городское или районное отделение Пенсионного фонда, к которому он был прикреплён.

Материальную помощь семье достигшего возраста выхода на пенсию, но продолжавшего на момент смерти работать гражданина оказывает работодатель; выплата производится из средств Фонда социального страхования.

Если у покойного был собственный бизнес и он был официально зарегистрирован как частный предприниматель, помощь родственникам усопшего оказывает соответствующее отделение Пенсионного фонда, но только при наличии у обратившегося возможности предоставить справку из Фонда социального страхования.

Кроме заявления, получатель выплаты должен предоставить:

  • свой паспорт или загранпаспорт;
  • справку о смерти пенсионера (форма 33);
  • по возможности — трудовую книжку умершего.

Примечательно, что в этом случае свидетельства о смерти предоставлять не требуется, поскольку Пенсионный фонд получает информацию из ЗАГСа на еженедельной основе.

Материальная помощь в установленном размере должна быть предоставлена обратившемуся лицу уже в день принятия заявления.

Если покойный состоял на военной, государственной службе или являлся ветераном

К лицам, пособие на погребение которых выплачивает заявителю соответствующий военный комиссариат, относятся:

  • граждане, состоящие на действительной военной службе;
  • ветераны Великой Отечественной войны;
  • ветераны других войн и боевых действий, в соответствии с актуальным на момент обращения списком;
  • сотрудники органов внутренних дел;
  • представители налоговых органов или таможенной службы.

При обращении в военкомат с заявлением на оказание материальной помощи следует предоставить следующие документы:

  • идентифицирующий личность заявителя документ (паспорт, загранпаспорт);
  • справка о смерти (форма 33);
  • выданное ЗАГСом свидетельство о смерти военнослужащего или ветерана;
  • военный билет или соответствующее служебное удостоверение.

Поскольку единовременная денежная выплата по смерти военнослужащего значительно больше, чем аналогичное пособие от Пенсионного фонда, родственники покойного, получившие по неведению меньшую сумму, имеют возможность, предварительно возвратив её, подать новое заявление, уже в военкомат.

Помимо прочего, названное учреждение оказывает помощь в приобретении и установке надгробий (за счёт федерального бюджета); родственники покойного, желающие воспользоваться такой возможностью, должны подать в военкомат отдельное заявление.

Необходимо обратиться отдельно и если семья умершего военнослужащего или ветерана хочет получить дополнительную выплату, соответственно в размере заработной платы или пенсии за последние три месяца.

Если человек, достигший 18 лет, не был официально трудоустроен

Родственнику покойного, формально относящегося к категории безработных, следует обратиться за получением пособия по его смерти в городской или районный Центр социальной защиты населения.

Кроме заявления, при себе нужно иметь:

  • документ, подтверждающий личность обратившегося (паспорт, загранпаспорт);
  • справку о смерти (форма 33);
  • свидетельство о смерти, выданное ЗАГСом;
  • при наличии — трудовую книжку усопшего.

Наличие трудовой книжки в числе предоставленных документов не является обязательным; всё же, если она у покойного была, лучше её приложить к прочим бумагам: это поможет ускорить дело.

Выплата от Сбербанка России

Материальная помощь от этой структуры положена только, если умерший располагал вкладом, открытым в Сбербанке до 1991 года. В остальных случаях ни на какие выплаты семья покойного претендовать права не имеет.

Выплата недополученной пенсии

На пенсию, которую усопший не успел получить до смерти, могут претендовать проживавшие с ним на момент печального события наследники первой и второй очередей:

  1. Муж или жена покойного.
  2. Дети, независимо от кровного родства.
  3. Родители, независимо от кровного родства.
  4. Родные братья и сёстры.
  5. Внуки и внучки.
  6. Дедушки и бабушки.

Заявление о выплате пособия подаётся в соответствующее отделение Пенсионного фонда в комплекте со следующими документами:

  • паспорт или загранпаспорт заявителя;
  • документ, удостоверяющий родство заявителя с усопшим (свидетельство о браке, о рождении, об усыновлении и так далее);
  • свидетельство о смерти пенсионера.

Не лишены возможности получить пособие и родственники умершего, не проживавшие с ним на момент смерти. Им нужно обратиться с заявлением к нотариусу, который по истечении полугодового срока предоставит свидетельство о праве на наследство. С этим документом и нужно обратиться за выплатой в Пенсионный фонд.

Выплата накопительной части пенсии

Каждый трудоустроенный на официальной основе человек, самостоятельно или через работодателя, регулярно перечисляет в выбранный им пенсионный фонд сумму, размер которой зависит от его заработной платы.

Получить накопительную часть пенсии умершего могут наследники первой или второй очереди.

Для этого необходимо подать в шестимесячный срок заявление о получении накопленных средств. Если по каким-либо причинам это не удалось сделать в течение полугода, заявитель имеет возможность обратиться в суд с иском о восстановлении срока, уплатив государственную пошлину, равную 200 рублям.

Смерть родного человек — всегда трагического событие, отбивающее у его близких желание и способность думать о деньгах. Тем не менее, отказываться от возможности компенсировать затраченные на похороны и подготовку к ним деньги не всегда разумно. Именно поэтому близким и родственникам даётся длительный срок на обдумывание окончательного решения и подготовку необходимых документов.

Главное — не торопиться и как следует изучить требования, выдвигаемые государством; это позволит избежать в дальнейшем утомительных споров и необходимости обращаться в одно учреждение несколько раз.

Как получить выплаты после смерти родственника

1. Какие выплаты можно получить после смерти родственника?

После смерти человека можно получить следующие выплаты:

Читайте также:  Генеральная доверенность - виды и стоимость оформления, срок действия и права доверителя

Кроме того, вы можете возместить расходы на организацию похорон:

2. Как получить пособие на погребение?

С 1 февраля 2019 года размер федерального пособия на погребение — 5946 рублей 47 копеек. Но есть и увеличенные пособия, и городские доплаты к пособию. Их наличие и размер зависят от того, кем был умерший.

3. Как нетрудоспособному члену семьи оформить пенсию по случаю утраты кормильца?

Страховая пенсия по случаю утраты кормильца назначается нетрудоспособным членам семьи умершего, состоявшим на его иждивении, если судом не доказано, что они совершили умышленное уголовно наказуемое деяние, повлекшее за собой его смерть.

У умершего кормильца должен быть страховой стаж продолжительностью хотя бы 1 день.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по случаю утраты кормильца составляет 2667,09 рубля на каждого нетрудоспособного члена семьи, для круглых сирот — 5334,19 рубля в месяц на каждого ребенка.

Чтобы оформить выплату, вам понадобятся:

  • документ, удостоверяющий личность;
  • свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
  • документы о смерти кормильца (свидетельство о смерти);
  • документы, подтверждающие родственные отношения с умершим кормильцем;
  • документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа*. В документах, подтверждающих периоды работы и другие периоды, должны быть указаны номер и дата выдачи; фамилия, имя, отчество гражданина, которому выдан документ; число, месяц и год его рождения; место работы; период работы; профессия (должность); основания выдачи этих документов (приказы, лицевые счета и другое). Документы, которые выдает работодатель при увольнении с работы, могут быть приняты в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи;
  • также могут потребоваться другие документы, необходимые для подтверждения дополнительных обстоятельств.

Документы нужно подать в территориальный орган Пенсионного фонда России по вашему выбору . Если у вас нет подтвержденной регистрации на территории РФ, обратитесь в Пенсионный фонд по месту фактического проживания.

Если вы согласны на назначение пенсии на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда России, дополнительные документы о стаже и заработке не требуются.

4. Как детям-инвалидам и инвалидам с детства оформить выплаты по случаю потери кормильца?

Дети-инвалиды и инвалиды с детства в возрасте до 23 лет, потерявшие одного или обоих родителей, помимо пенсии по случаю потери кормильца, имеют право на получение ежемесячной компенсационной выплаты в размере 1450 рублей.

5. Как получить выплаты семьям чернобыльцев?

Семьи, потерявшие кормильца вследствие чернобыльской катастрофы или аварии на производственном объединении (ПО) «Маяк» в 1957 году, имеют право на получение единовременной денежной компенсации за потерю кормильца в размере 31 403,74 рубля; родители погибшего — в размере 15 701,91 рубля.

Кроме того, за потерю кормильца, участвовавшего в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС или на ПО «Маяк», его детям, а также другим нетрудоспособным членам семьи, бывшим на его иждивении, назначается ежемесячная компенсация в размере 238,30 рубля на каждого нетрудоспособного члена семьи.

Детям, потерявшим кормильца, участвовавшего в ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС или на ПО «Маяк», выплачивается ежегодно компенсация в размере 314,05 рубля каждому.

Граждане, получившие или перенесшие лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием или с работами по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также инвалиды вследствие чернобыльской катастрофы имеют право на ежемесячную денежную компенсацию им и проживающим с ними детям на приобретение продовольственных товаров. Право на эту льготу сохраняется до достижения ребенком 14-летнего возраста, вне зависимости от того, жив ли пострадавший.

На территории Москвы также ежегодно выплачивается единовременная материальная помощь пенсионерам и инвалидам — членам семей, потерявшим кормильца вследствие чернобыльской катастрофы или аварии на ПО «Маяк» в 1957 году. Размер выплаты — 5 000 рублей.

Для оформления выплат вам понадобятся:

  • заверенная копия удостоверения умершего участника ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС (аварии на ПО «Маяк»);
  • заверенная копия свидетельства о смерти кормильца;
  • заверенная копия заключения межведомственного экспертного совета (военно-врачебной комиссии) об установлении причинной связи смерти кормильца с последствиями чернобыльской катастрофы;
  • заверенная копия свидетельства о браке (рождении);
  • документы, содержащие сведения, подтверждающие факт нахождения нетрудоспособных членов семьи на иждивении умершего кормильца;
  • свидетельство об инвалидности и (или) пенсионное удостоверение либо иной документ, подтверждающий факт получения пенсии (если вы пенсионер или инвалид, зарегистрированный по месту жительства в Москве, и претендуете на получение единовременной материальной помощи);
  • справка, подтверждающая факт выезда из зоны отчуждения либо зоны отселения.

Подать документы необходимо в отдел социальной защиты населения Москвы по месту жительства умершего.

6. Как получить выплаты, если ваш родственник умер от несчастного случая на производстве?

Родственники погибшего в результате несчастного случая на производстве работника или работника, умершего вследствие профессионального заболевания, могут претендовать на:

  • единовременную страховую выплату — 1 000 000 рублей;
  • ежемесячную страховую выплату — среднемесячный заработок умершего .

Страховые выплаты делятся между всеми имеющими право на их получение на день смерти работника родственниками в равных долях.

Для оформления выплат в зависимости от того, кем вы приходились умершему, понадобятся:

  • заявление;
  • документ, удостоверяющий личность;
  • акт о несчастном случае на производстве или акт о профессиональном заболевании;
  • заключение центра профессиональной патологии о наличии профессионального заболевания;
  • гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу погибшего, и (или) копия трудовой книжки либо иного документа, подтверждающего его нахождение в трудовых отношениях со страхователем;
  • свидетельство о смерти;
  • справка жилищно-эксплуатационного органа, а при его отсутствии — органа местного самоуправления о составе семьи умершего;
  • документ, подтверждающий, что один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи умершего, занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению федерального государственного учреждения медико-социальной экспертизы или лечебно-профилактического учреждения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе, не работает;
  • справка образовательной организации о том, что имеющий право на получение страховых выплат член семьи умершего застрахованного учится в этой образовательной организации по очной форме обучения;
  • документ, подтверждающий факт нахождения на иждивении или установление права на получение содержания;
  • заключение федерального государственного учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти застрахованного с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием;
  • заключение федерального государственного учреждения медико-социальной экспертизы или медицинской организации о признании детей, внуков, братьев и сестер застрахованного, достигших возраста 14 лет, нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе.

Подать заявление нужно в Фонд социального страхования. Сделать это можно лично или онлайн. Страховую выплату вам обязаны назначить в течение 2 рабочих дней с момента регистрации заявления.

Оформить выплаты можно независимо от срока давности несчастного случая, но ежемесячные выплаты будут производиться только за те три года, что предшествовали обращению в Фонд социального страхования, и за все последующие.

Ежемесячные страховые выплаты в случае смерти застрахованного выплачиваются:

  • несовершеннолетним — до достижения ими возраста 18 лет;
  • обучающимся старше 18 лет — до получения образования по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет;
  • женщинам, достигшим возраста 60 лет, и мужчинам, достигшим возраста 65 лет, — пожизненно;
  • инвалидам — на срок инвалидности;*
  • одному из родителей, супругу (супруге) либо другому члену семьи, неработающему и занятому уходом за находившимися на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, — до достижения ими возраста 14 лет либо изменения состояния здоровья.

При несвоевременном перечислении страховых выплат должны уплачиваться пени в размере 0,5% от суммы страховой выплаты за каждый день просрочки.

С 1 января 2019 года возраст выхода на пенсию — 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Однако изменения затронут не всех и не сразу. Подробнее об этом на сайте Пенсионного фонда России.

7. Как получить выплаты родственникам жертв поствакцинального осложнения?

Если смерть наступила в результате поствакцинального осложнения, члены семьи умершего имеют право на получение государственного единовременного пособия в размере 30 000 рублей.

Пособие выплачивается одному из членов семьи (с письменного согласия всех совершеннолетних членов семьи).

Для оформления пособия понадобятся:

  • документ, удостоверяющий личность и подтверждающий место жительства в Москве;
  • свидетельство о рождении (предоставляется родителями или детьми граждан, умерших вследствие поствакцинального осложнения);
  • свидетельство о браке (предоставляется супругами граждан, умерших вследствие поствакцинального осложнения);
  • свидетельство о смерти;
  • медицинское свидетельство о смерти с указанием причинной связи смерти с поствакцинальным осложнением;
  • письменное согласие всех совершеннолетних членов семьи умершего на выплату пособия одному члену семьи, заверенное в установленном порядке.

Обращаться нужно в любой центр госуслуг «Мои документы» по экстерриториальному принципу, то есть без привязки к адресу регистрации в Москве.

8. Как получить выплаты семье погибшего военнослужащего?

Семьи погибших военнослужащих могут претендовать на получение следующих выплат:

  • компенсация по оплате установки телефона и компенсация по оплате жилищно-коммунальных услуг (для зарегистрированных по месту жительства в Москве членов семей погибших (умерших) военнослужащих);
  • ежемесячная компенсационная выплата к пенсии (для зарегистрированных в Москве по месту жительства и получающих пенсию членов семей погибших военнослужащих);
  • ежегодное пособие на проведение летнего оздоровительного отдыха для детей военнослужащих, погибших, пропавших без вести или ставших инвалидами в ходе вооруженного конфликта в Чеченской Республике и на прилегающих к ней территориях Северного Кавказа, а также в ходе контртеррористических операций на территории Северо-Кавказского региона;
  • ежемесячное пособие детям военнослужащих и сотрудников некоторых органов исполнительной власти, погибших или пропавших без вести при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей).

9. Как возместить похоронные расходы за счет банковского вклада умершего?

Вы можете возместить расходы на погребение за счет денежных средств умершего, находящихся в том числе во вкладах или на банковских счетах. Для этого вам не нужно ждать получения свидетельства о праве наследования. Вам даже не обязательно быть наследником.

Обратитесь к нотариусу по месту открытия наследства с документами, подтверждающими тот факт, что вы понесли расходы на погребение. Нотариус оформит постановление о компенсации затрат на организацию похорон. Затем с постановлением обратитесь в банк, в котором открыт денежный вклад умершего. При себе также нужно иметь банковский договор или сберегательную книжку умершего.

Размер средств, выдаваемых банком на похороны наследнику или указанному в постановлении нотариуса лицу, не может превышать 100 000 рублей.

10. Когда можно возместить похоронные расходы за счет виновника смерти?

Виновник смерти (это может быть как физическое лицо, например виновник ДТП со смертельным исходом, так и юридическое лицо, например предприятие, на котором умерший получил смертельную травму) обязан возместить все расходы на похороны: на захоронение, оплату венков от близких родственников, организацию поминок, установление ограды и памятника.

Если вы взяли на себя расходы по погребению, донесите до сведения виновного, какую сумму вы потратили. Документами, подтверждающими понесенные расходы по погребению, могут быть счета от магазинов и похоронных агентств, товарные и кассовые чеки, акты комиссии по организации похорон.

Если виновник смерти не согласен возместить расходы на погребение добровольно, вы можете обратиться с соответствующим заявлением в суд общей юрисдикции.

Выплаты в связи со смертью близкого родственника – как получить

Потеря близкого человека влечет за собой ряд растрат, которые часто становятся непосильной ношей для родственников умершего. Люди могут влезать в долги, тратить последние накопления, чтобы достойно проститься с покойным. Многие граждане даже не догадываются, что в связи с постигшей их утратой, они вправе получить денежную поддержку из разных источников. В связи с тем, что оформление помощи происходит по заявительному принципу, следует детально разобраться, куда обращаться и какие документы нужно подготовить.

Выплаты при смерти близкого родственника

Когда из жизни уходит близкий человек, родственники редко задумываются о том, что им полагаются определенные денежные компенсации, которые гарантированы законодательством. Такого рода поддержка призвана снизить затраты на организацию похорон или оказанные ритуальные услуги и в определенной степени облегчить материальное положение скорбящих. Условно выплаты можно разделить на две группы:

  • пособия общего характера;
  • специализированные компенсации, претендовать на которые можно при наличии определенных условий.

Общие

В дни скорби материальная поддержка членам семьи покойного бывает просто необходима, чтобы достойно проводить близкого человека в мир иной и возместить затраты, связанные с организацией похорон. Дополнительно к этому близкие покойного могут получить постоянную помощь со стороны государства, если усопший являлся в семье единственным кормильцем. Для назначения компенсаций общего характера необходимо обращаться в компетентные органы, предоставив определенный перечень документов, о котором речь пойдет ниже.

Если говорить о конкретной помощи со стороны государства, то к ней относятся следующие виды:

  • пособие на погребение;
  • единовременные выплаты;
  • пенсия в связи с потерей кормильца.

Специализированные

Помимо средств, которые выделяются напрямую от государства, родственники покойного имеют полное право претендовать на другие компенсации. Их перечень определяется в каждом случае индивидуально и носит специфический характер. Выплаты бывают:

  • по страхованию жизни (в том числе причитающиеся по ОСАГО в случае ДТП);
  • по вкладам в Сбербанке, открытым до 20.06.1991;
  • в рамках уголовного производства, если смерть наступила по вине третьего лица;
  • в виде невыплаченной пенсии, зарплаты, алиментов.
Читайте также:  Кредитные и дебетовые карты милей Тинькофф ALL Airlines

Социальное пособие на погребение

В связи со смертью человека его родственникам положена помощь, оказываемая для организации похорон и ритуальных услуг. Согласно закону 8-ФЗ (12.01.1996) пособие имеет фиксированное значение, а точная сумма пересматривается ежегодно с 1 февраля и индексируется на уровень прошлогодней инфляции. На 2019 год размер социального пособия на погребение равен 5701 рублей 31 копейке. В тех регионах России, где к зарплатам применяется районный коэффициент, сумма увеличивается в соответствии с данным показателем.

Кто может претендовать

В большинстве случаев получателем погребального пособия является близкий родственник покойного, но по законодательству обратиться за помощью вправе любой человек, который взял на себя организацию похорон. При предоставлении необходимых документов заявитель может покрыть расходы в связи с:

  • подготовкой необходимой документации;
  • доставкой и выдачей предметов, нужных для похорон;
  • транспортировкой тела покойного до места захоронения;
  • осуществлением непосредственного погребального процесса.

Куда обращаться

Человек, который берет на себя все вопросы по организации похорон, должен знать, что в зависимости от социального статуса усопшего обращаться за получением погребального пособия нужно в разные органы:

  • Пенсионный фонд. Рассматривает заявления, если усопший не был трудоустроен на момент смерти, но ему начислялась пенсия.
  • Военкомат. Бумаги подаются в местное отделение при условии, что покойный являлся военнослужащим, ветераном или инвалидом Великой Отечественной войны и (или) других боевых действий, сотрудником органов внутренних дел, Министерства обороны, работником учреждений уголовно-исполнительной системы или Государственной противопожарной службы.
  • По месту работы. Документы подаются в случае смерти наемного работника, пенсионера, который продолжал трудовую деятельность, и при смерти несовершеннолетнего ребенка у официально трудоустроенного гражданина.
  • Органы соцзащиты. Обращаются с заявлением родственники покойного, который был безработным на момент смерти либо умерший являлся несовершеннолетним ребенком у безработных родителей или родителей-студентов. В органы СЗН также обращаются при мертворожденном ребенке при сроке беременности более 154 дней.

Перечень необходимых документов

Для получения выплаты в связи со смертью близкого родственника заявитель должен подготовить определенный пакет документов. Среди этого перечня значатся:

  • паспорт заявителя;
  • справка о смерти, выданная органами ЗАГС;
  • заполненное заявление на выдачу погребального пособия;
  • трудовая книжка для подтверждения факта того, что усопший не был официально трудоустроен.

Сроки обращения и выплаты

Помощь на погребение полагается только один раз, а получить ее можно непосредственно в день похорон или в срок не позднее шести месяцев с момента смерти человека. Если последний день, в который можно обратиться с заявлением, выпадает на выходной или является праздничным, подать документы можно в ближайший рабочий день. Помощь выплачивается наличными деньгами, а при желании заявителя допускается ее перечисление на расчетный счет в кредитной организации, но для этого необходимо предоставить реквизиты.

Как получить похоронные деньги за умершего пенсионера

Если пенсионер скончался, не получив в текущем месяце причитающееся ему довольствие, эти деньги вправе получить его близкие, совместно проживавшие с покойным. При условии, что одновременно несколько граждан претендуют на пенсионную выплату, сумма в равных долях распределяется между всеми заявителями. Если по истечении шести месяцев сумма не была востребована, она подлежит наследованию на общих основаниях, которые определены законодательно.

Для получения выплат в связи со смертью близкого родственника в Пенсионный фонд необходимо подать следующие документы:

  • заявление по установленной форме;
  • паспорт заявителя (-ей);
  • свидетельство о смерти пенсионера;
  • справку, подтверждающую факт регистрации и проживания на одной жилплощади с покойным;
  • документы, по которым можно установить родственные связи (свидетельство о браке, рождении и т. п.).

Какая помощь положена по смерти военнослужащего и сотрудников силовых структур

Законодательством определены случаи, когда размер пособия на погребение может быть отличным от установленного. Это возможно, если компенсация выплачивается за счет средств отдельных федеральных ведомств и исполнительных органов власти. Их можно получить, если покойный являлся:

  • военнослужащим;
  • участником боевых действий;
  • сотрудником Государственной пожарной службы;
  • ветераном Великой Отечественной войны;
  • сотрудником силовых ведомств (Министерства внутренних дел, Минобороны, органов исполнения наказаний и т. д.);
  • блокадником;
  • тружеником тыла.

Материальная помощь родственникам умершего сотрудника органов внутренних дел или военнослужащего может быть трех видов, причем претендовать заявители могут только на один из них и при условии, что похороны были организованы за собственные деньги, а не за государственный счет:

  • социальное пособие на погребение;
  • компенсационные выплаты по понесенным затратам на похороны;
  • пособие на погребение в трехкратном размере пенсии/зарплаты.

Компенсация фактических затрат на погребение

Близкие родственники могут получить погребальные выплаты в размере установленного социального пособия, размер которого в 2019 году равен 5 701,31 р. Если похороны были произведены за свой счет, заявитель вправе обратиться за возмещением понесенных расходов, предъявив документальное подтверждение. Сумма возврата будет зависеть от реальных растрат, но не более 18 980 рублей (для Москвы и Санкт-Петербурга – 26 280 рублей). Если усопший являлся ветераном ВОВ, максимум установлен на отметке 32 803 рубля.

Пособие на погребение в размере трехмесячной пенсии или зарплаты

Если обратиться к Постановлению правительства за номером 941 (22.09.1993), можно увидеть, что пособие по смерти родственника из числа военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы и системы исполнения наказаний может составлять трехкратный размер месячного довольствия (пенсии) на дату смерти гражданина. В совокупности эта сумма не может быть меньше величины социального похоронного пособия (в 2019 году – 5 701,31 р.)

Установление памятника на могиле за счет средств федерального бюджета

Близким родственникам в некоторых случаях полагается возмещение расходов в связи с установкой надгробных памятников. Средства выделяются из местных бюджетов и предоставляются при документальном подтверждении понесенных расходов. Деньги, выделяемые из федеральных органов исполнительной власти, где покойный проходил службу, не могут превышать 20% от установленных законодательством сумм. Постановлением Правительства № 460 (06.05.1994) обозначены следующие максимальные размеры компенсаций:

Военнослужащие и другие работники силовых ведомств

Ветераны военной службы и боевых действий

Участники и инвалиды ВОВ

Участники и инвалиды ВОВ (не проходившие в качестве военнослужащих службу в действующей армии)

Единовременные выплаты близким усопшего

Помимо компенсации затрат, которые родственники покойного несут при организации похорон и установке памятника, они могут претендовать и на другие виды поддержки, не регламентируемые федеральным законодательством:

  • помощь, выделяемая по месту работы заявителя;
  • начисления, производимые нанимателем, у которого трудился покойный до смерти;
  • компенсации, предусмотренные местным законодательством из средств регионального бюджета.

Материальная помощь от работодателя

Материальная помощь в связи со смертью родственника может выплачиваться нанимателем. В первом случае – это компенсация на прежнем месте работы почившего. За ее получением могут обратиться близкие покойного, написав заявление. Во втором – заявитель может получить ее у себя на работе, если это предусмотрено локальными нормативными актами. Претендовать на пособие могут муж, жена, дети и родители покойного. Перечень может быть расширен по инициативе работодателя (например, родные братья и сестры, дедушка и бабушка, опекун и попечитель).

Сумма определяется руководителем предприятия или может иметь фиксированное значение и прописываться, например, в Коллективном договоре или контракте. Для получения средств заявитель должен написать заявление в произвольной форме на оказание финансовой помощи и приложить копию свидетельства о смерти родственника. Деньги выдаются наличными из кассы предприятия или перечисляются на карточный счет. Они не подлежат налогообложению (не взимается НДФЛ) и с них не нужно уплачивать страховые взносы.

Единоразовые региональные компенсации

Власти на местах не имеют права отменять компенсации, предусмотренные федеральным законодательством, но могут назначать дополнительные выплаты в связи со смертью близкого родственника. Величина в зависимости от субъекта будет отличаться. Зависит она от возможностей местного бюджета и принятых законодательных или нормативно-правовых актов. Например, в Москве установлены следующие размеры:

  • за военнослужащего или работника силовых органов – 22 511 р.;
  • за инвалидов, ветеранов и участников ВОВ – 38 400 р.;
  • за ликвидаторов аварии на Чернобыльской АЭС и производственном объединении «Маяк» – 11 456,14 р.;
  • за безработных, неработающих пенсионеров и мертворожденного ребенка при беременности более 154 дней – 16 701,31 р.

Пенсия по потере кормильца

Оказываемая помощь не ограничивается только вышеперечисленными вариантами. В некоторых случаях гражданину может назначаться ежемесячная компенсация – пенсия в связи с потерей кормильца. Согласно законодательству она бывает трех видов:

Материальная помощь в связи со смертью родственника: особенности бухучета

Виды денежной поддержки

Российское законодательство гарантирует денежные выплаты в пользу граждан, которые взяли на себя оплату расходов по организации похоронного процесса умершего родственника или близкого человека. Получить матпомощь в связи со смертью родственника (2019) могут не только родные люди, но и граждане, не состоявшие в родстве. Деньги выплачиваются лицу, которое несет расходы на погребение. Такие условия закреплены в Федеральном законе № 8 от 12.01.1996.

Единовременная выплата бывает следующих видов:

  • государственное пособие — деньги, гарантированные действующим законодательством;
  • материальная помощь на погребение родственника за счет работодателя;
  • матподдержка от работодателя на погребение умершего работника.

Отметим, что МП от работодателя выплачивается исключительно за счет средств компании. А государственное пособие перечисляется из внебюджетного фонда, а именно формируется за счет средств Фонда социального страхования. Данные понятия следует разграничивать еще и потому, что размер государственных выплат строго ограничен. При этом размер матпомощи от работодателя зависит от финансовых возможностей предприятия, но конкретных ограничений не имеет.

Размер выплат от государства

Как мы отметили выше, конкретный размер материальной помощи при смерти близкого родственника (2019) зависит от ее вида. Так, например, государственные средства ограничены действующим законодательством, а именно Постановлением Правительства РФ от 26.01.2018 № 74. В настоящее время госвыплата равна 5701,31 руб.

Отметим, что некоторые регионы России утвердили более высокие значения для материальной помощи на погребение в 2019 году. Так, к примеру, в Москве госвыплата равна 11 000 рублей. Это зависит от финансово-экономического уровня субъекта Российской федерации.

Суммы от нанимателя

Действующие нормативные акты не устанавливают каких-либо ограничений в части размера материальной помощи в связи со смертью близкого родственника на работе. Сумма определяется из финансовых возможностей нанимателя.

Размер материалки должен быть определен в локальных документах предприятия. Например, в положении по оплате труда, в коллективном и(или) трудовом договоре, в учетной политике. Допустимо определить предельный объем выплат в специальном распоряжении, например, утвердить отдельным приказом на текущий год.

Как получить

Заявление на выплату материальной помощи работнику в связи со смертью близкого родственника является основанием для перечисления денег. Помимо заявления, придется подготовить определенные документы. Так, перечень необходимой документации зависит от сложившихся обстоятельств.

Если у работника умерли родные, потребуются:

  1. Справка из ЗАГСа о смерти, но только оригинал.
  2. Свидетельство о заключении брака (копия) — в случае смерти одного из супругов.
  3. Свидетельство о рождении, если умер ребенок или родитель.

Чтобы получить материальную помощь в связи со смертью сотрудника, заявитель должен подготовить:

  1. Паспорт или иной документ, которым можно подтвердить личность заявителя.
  2. Справку о смерти из ЗАГСа — оригинал.
  3. Документ, подтверждающий родство с умершим работником предприятия.

Если похоронами занимается посторонний человек, то потребуются платежные документы, подтверждающие расходы на погребение. Отметим, что подтверждать такие расходы не обязательно, так как не установлено действующим законодательством.

Материальная помощь в связи со смертью близкого родственника 2019: НДФЛ

Денежная поддержка от работодателя подоходным налогом не облагается. Причем в полном объеме. Однако это правило распространяется, только если выдана материальная помощь работнику в связи со смертью близкого родственника. Такие определения закреплены в п. 8 ст. 217 НК РФ , а также оговорены в Письме Минфина от 18.04.2012 № 03-04-06/8-118.

Если работник просит выплатить ему деньги за организацию похорон постороннего человека или же дальней родни, то матпомощь в связи со смертью родственника (2019) НДФЛ не облагается только в сумме 4000 рублей. Если выплаты превышают 4000 рублей, то с этой разницы придется удержать подоходный налог.

Так как данные деньги нельзя отнести к вознаграждениям за труд, то начислять на матпомощь страховые взносы не нужно. Такие определения даны в пп. 3 п. 1. ст. 20.2 № 125-ФЗ и пп. 3 п. 1. ст. 422 НК РФ .

Как отразить в отчетности

Для начисления материалки в бухгалтерском учете предусмотрены специальные коды и шифры. Так, материальная помощь на погребение: код дохода и код вычета, закреплены в Приказе ФНС РФ от 10.09.2015 № ММВ-7-11/387@ и имеют следующие значения:

  • код дохода — 2760;
  • код вычета — 503

Данные значения следует указывать при начислении материалки за счет средств нанимателя. Коды указывайте в налоговой отчетности 2-НДФЛ и 6-НДФЛ.

К примеру, как отразить матпомощь при смерти близкого родственника в справке 2-НДФЛ. Сумма — 20 000 рублей, выплачена в декабре.

Как начислить в 1С

Многие бухгалтеры часто задают вопрос: как отразить в 1С:Предприятие материальную помощь сотруднику в связи со смертью родственника? Ответ зависит от версии специального программного продукта 1С.

Так, например, в 1С:Зарплата и управление персоналом начисление проводится при помощи специального документа «Единовременное пособие». Его можно найти, нажав кнопку F1 и вызвав окно поиска. В появившейся поисковой строке введите буквенный запрос «погребение».

Либо выберете раздел «Зарплата», затем пункт «Все документы», нажмите кнопку «Создать». Из предложенного списка выбирайте «Единовременное пособие».

Ссылка на основную публикацию